• Rune Hørslev, adm.direktør i Junior People. Generation Y (Why) og Fremtidens Arbejdsmarked - passer det sammen? De omtales ofte i fremmedgjorte analyser og kritiseres for deres egoisme, illoyalitet og dobbeltmoral, men for målgruppen selv er dens ageren det naturligste i verden.
• Kim Staack Nielsen, CEO, PID-Personalecheferne i Danmark. Hvad siger personalecheferne – matcher udbud og efterspørgsel?
Dialog mellem facilitator og panel, Michael, Palle, Rune og Kim
Fremtidens Arbejdsmarked i Århus - om 5-10 år session 2
PANEL:
• Marianne Gjerløv, Chef for Erhverv, By og Viden, Århus Kommune. Erhvervsstrategien for Fremtidens Arbejdsmarked i Århus – hvordan skal vi tilpasse den?